Concurs de angajare pentru funcția de specialist principal al Unității de implementare a Programului EcoVoucher
Scopul:
Asigurarea bunei funcționări a modulului IT EcoVoucher în procesul de implementare și operaționalizare a Programului de vouchere pentru electrocasnice.
Sarcini de bază:
- Introducerea datelor furnizorilor în modulul IT EcoVoucher.
- Crearea conturilor de acces pentru persoanele delegate de furnizori în calitate de manageri.
- Introducerea cererilor privind numărul de magazine ale furnizorilor, adresele și datele de contact pe platforma informaționalpă, pentru a sprijini accesul la informații pentru persoanele interesate sau potențialii beneficiari.
- Identificarea propunerilor de criterii pentru selectarea potențialilor beneficiari și generarea sesiunilor.
- Gestionarea sesiunilor și menținerea unui dialog continuu cu reprezentanții furnizorilor.
- Generarea rapoartelor și a corectărilor necesare ca urmare a finalizării sesiunilor pe aspecte legate de sistemul informațional.
- Acordarea suportului pentru dezvoltarea de conținut pe platforma informațională.
- Acordarea asistenței consultative și informaționale relevante potențialilor beneficiari și părților interesate în procesul de comunicare, promovare și informare a Programului pe aspecte legate de modulul IT EcoVoucher.
Studii: Superioare de licență în inginerie, economie, managementul informațiilor, energie, științe politice, relații internaționale și alte domenii strâns legate.
Experiență: Minim 2 ani de experiență profesională cu entitățile publice și gestionarea bazelor de date.
Perioada de angajare: Perioadă nedeterminată.
Condiții aferente funcției:
- Deține cetățenia Republicii Moldova.
- Posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv, în limitele stabilite de lege.
- Are capacitate deplină de exercițiu.
- Are studiile necesare prevăzute pentru funcția respectivă.
- În ultimii 5 ani, nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare. 6. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție.
Cunoştinţe, abilități, deprinderi:
- Orientare către beneficiar.
- Nivel înalt de responsabilitate și capacitate de organizare.
- Sensibilitate și respect pentru dezvoltarea durabilă, drepturile omului și egalitatea de gen.
- Abilitatea de a trata oamenii cu tact și diplomație.
- Capacitatea de a obține rezultate și termene limită în timp util, menținând un standard ridicat pe tot parcursul.
- Standardele naționale aferente implementării Programelor de Stat.
- Legislația în domeniul tehnologiilor informaționale.
În domeniul lingvistic, inclusiv nivelul cunoașterii limbii scris/vorbit:
- limba română – avansat.
- limba rusă – intermediar.
- limba engleză - constituie un avantaj.
În domeniul digital:
Operare la calculator, inclusiv cunoștințe despre produsele MS Office (Word, Excel, Power Point) și software de inginerie de construcții.
Documente ce urmează a fi prezentate
- CV în formatul Europass.
- Copia buletinului de identitate.
- Declaraţia pe propria răspundere cu privire la faptul că, pe durata activităţii la locurile de muncă precedente, nu a încălcat prevederile art. 6 alin. (2) din Legea nr. 325 din 23 decembrie 2013 privind evaluarea integrităţii instituționale.
Termen de aplicare: 21 august 2024, ora 17:00.
Modalitatea de depunere a documentelor:
- Personal sau prin poștă la adresa: Chișinău, str. Alecu Russo 1, bloc A1, et. 10, MD – 2068.
- E-mail: office@cned.gov.md.
Persoana de contact: Grimailo Ana, telefon: 022499444 ext. 6.
Concursul se va desfășura în două etape:
- Evaluarea dosarelor.
- Interviul.
La interviu vor fi invitate doar persoanele care au trecut cu succes de prima etapă.
Rezultatele concursului vor fi comunicate prin e-mail/telefon.